是不确定的,贵州省烟草专卖局(公司)今年已经开始招聘,根据企业发展的需要,贵州省烟草专卖局(公司)所属单位公开招聘高校毕业生。现将有关事项公告如下:

基本资格条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)拥护党的路线方针政策,遵纪守法,品行端正,无不良记录,有志于从事烟草行业工作;

(三)2020年应届毕业且具有派遣资格的纳入国家统一招生计划的全日制大学本科及以上学历毕业生,并能按期获得国家认可的毕业证和学位证。国(境)外院校毕业生,要求2020年12月31日前获得教育部留学服务中心的学历学位书面认证;

(四)大学本科毕业生年龄不超过25周岁(即1995年3月31日之后出生),硕士毕业生年龄不超过30周岁(即1990年3月31日之后出生);

(五)身体健康,具有正常履行职责的身体条件。扩展资料

回避事项

(一)贵州省烟草专卖局(公司)系统各级单位在职职工的配偶、子女及其配偶不得应聘同一机关岗位。

(二)贵州省烟草专卖局(公司)系统各级单位领导班子成员及同级非领导职务干部的配偶、子女及其配偶不得应聘同一机关岗位,不得应聘下一级单位的人事、纪检监察、审计、财务岗位,也不得应聘行业内上一级单位的人事、纪检监察、审计、财务岗位。

(三)各级单位负责招聘工作的人员,涉及与本人有亲属关系或存在其他可能影响招聘公正情形的,应当回避。

参考资料来源:贵州贵安新区管理委员会-贵州省烟草专卖局(公司)2020年大学生招聘公告(一)

摘要 1、正式工和聘用工:虽然烟草企业改革用工呼声很高,但现在仍然存在实际意义上的正式工和聘用工。所谓正式工,即管理岗位的员工,比如人事、财务、办公室、专卖管理部门等,依照劳动法规定,实习期三个月,见习期一年,工资待遇良好。聘用工多为一线操作岗位,比如送货员、客户经理、基层专卖员。实习期较短,上岗较快,工资待遇较正式工相差较多。 2、合同:正式员工签订正规的劳动合同,按照现在的劳动法,企业一般都是分三次签订,前面一般是3年、5年的签法,最后一次就是无固定期限合同。就是说没有再到期续约这种说法了,只要不违法乱纪,公司一般不会开除你。 3、档案:烟草仍属于政企合一的国有企业单位。一般地市级烟草公司就能够接收档案,不会挂在当地人才市场。对上面这位哥们说法不敢苟同,因为法人代表的国营企业就有自己内部单位的人事权,更何况烟草企业这种条管单位。 4、待遇:相较当地的一般企业好很多,次于石油、电力等高调的垄断 咨询记录 · 回答于2022-05-08 烟草公司招聘,初签是几年 一般是3年 1、正式工和聘用工:虽然烟草企业改革用工呼声很高,但现在仍然存在实际意义上的正式工和聘用工。所谓正式工,即管理岗位的员工,比如人事、财务、办公室、专卖管理部门等,依照劳动法规定,实习期三个月,见习期一年,工资待遇良好。聘用工多为一线操作岗位,比如送货员、客户经理、基层专卖员。实习期较短,上岗较快,工资待遇较正式工相差较多。2、合同:正式员工签订正规的劳动合同,按照现在的劳动法,企业一般都是分三次签订,前面一般是3年、5年的签法,最后一次就是无固定期限合同。就是说没有再到期续约这种说法了,只要不违法乱纪,公司一般不会开除你。3、档案:烟草仍属于政企合一的国有企业单位。一般地市级烟草公司就能够接收档案,不会挂在当地人才市场。对上面这位哥们说法不敢苟同,因为法人代表的国营企业就有自己内部单位的人事权,更何况烟草企业这种条管单位。4、待遇:相较当地的一般企业好很多,次于石油、电力等高调的垄断 谢谢

各省烟草公司招聘考试时间不统一,小编整理参考如下:一月份云南二月份甘肃 贵州 湖北 云南 浙江三月份河南 江西 湖南 海南 安徽 福建 贵州 湖北 四川四月份辽宁 山东 山西 黑龙江 广东 云南 内蒙古 天津 新疆五月份河北 云南 陕西 吉林六月份宁夏 河南七月份江西 四川 江苏八月份青海 吉林 河南九月份河南 云南 陕西 吉林十月份湖南 浙江 广西 安徽 福建 深圳十一月份上海 广东 吉林 江苏 北京十二月份深圳 北京 重庆 四川 浙江 湖北 广西 河北 西藏