代课老师招聘信息,浙江教师招聘网

有些学校代课老师工资不是一月一发,而是三四个月才发一次。工资也比较低,在一线城市可能有四五千的收入,但是在三四线城市或者其他小县城,代课老师的收入可能是三四千,两三千或者一两千,只能维持最基本的生活。说起代课教师,并不是个例或小群体,从某种程度上来讲,反而是个个足以引起教育界重视的不小群体。他们在各个地方的公立学校,广泛并普遍地存在着。

主要有两个原因,其一就是由于编制名额限制,有名又有分的在职教师严重不够,导致公立学校“僧多肉少”,一个萝卜几个坑都安排不过来,只好另外招聘代课教师来分担课业。

其二就是中小学校女教师多男教师少的失衡局面越来越严峻,随着二胎的到来,70后80后的女老师看着工作已稳定,顺便“造”个二胎来教育。

在半年以上的产假前,哪个学生能耽误得起?为了将中断的课程继续下去,校方不得已只好提请备好代课老师。

代课老师工资低待遇差,这是并且几十年来都一贯如此。以前对代课老师并没有什么要求,只要文化水平尚可就行,有没有大学学历、教师证、工作经验什么之类的。

如今却大不一样,这几天朋友圈里看到不少招聘代课教师的信息,要求大学文凭、有教师资格证、至少2年工作经验,工资一个月3500元,班主任补贴500元,其余的并没有提及。

有过代课经历的A同学,若不是一腔热血爱着教育事业,就凭一个月几千元的代课费,真的没有勇气坚持下来,说起那段职场经历,内心泛起无限酸楚。听她娓娓道来的几点分析,深深为她感到不值。

同工不同酬:

A同学,毕业于二本院校,执着从教,但2年考编失败,不得不考虑先就业再择机待考。在她做代课老师的那两年,直感到心酸无处诉,以她的经历奉劝大家,千万不要选择做代课老师,不值得!

代课老师与正式老师同工不同酬,这是存在已久的一个问题,一直没有得到重视和解决。编制内的教师端的是“金饭碗”、“铁饭碗”,那是人家辛苦考来的编制,也是能理解。

代课老师与他们的工资和待遇有差距,都是可以理解的,但这个差距太大,就无法接受了。

代课老师是通过学校招聘,过五关斩六将面试通过才能上岗。她当时在一所公办小学当代课教师,负责五年级两个班的数学正常教学,兼任其中一个班的班主任。

到手的工资4000元,不用交社保和住房公积金,什么年终奖、评先进等沾不上边儿。全年的收入还不及编制内教师的三分之一,而工作量、考核标准等都是同样的。

知识≠经济:

有人说现在的大学生不要太多,随便一扫,大街上都能扫出一大箩。清华北大硕士博士当中小学教师,进社区街道办。看来读书,也没有什么用了。

大学毕业从事什么工作,工资太低等与读不读书貌似扯不上关系,“读书无用论”是要不得的。至少一个文凭在手,选择的范围广呀!

大学毕业生可以送外卖,但初中毕业生就进不了街道办呀!知识经济时代的知识≠经济,倒是很有道理。

在这个二线城市里,房价平均每平米1万8千。代课教师一个月的工资才3500元,绝对是低收入阶层。

小区门口的保安基本上也能拿到这么多工资。保安是技术含量最低的工作了,代课教师至少还要求大学文化,必须持有教师资格证。

如今最不需要知识不需要动脑筋的从事体力活的民工,一天的工钱还能200元起步。钟点工还40元每小时,如果按小时计薪,代课教师每小时的收入只有20元不到,不及钟点工的一半。

不被认可

说起代课教师的经历,除了心酸就是泪,工资待遇很低,还有着不同等的社会地位。

家长一听说是代课教师,马上带着有色眼镜看人。有些好事家长还带着十万个为什么的问题质疑老师的所作所为,真的能刺痛我代课老师敏感又脆弱的心灵。

甚至有些家长更过分,觉得代课老师不算是正式老师,教学水平都入不了他们的法眼,给孩子布置的作业都要再三核实与确定,很有不尊重老师的劳动成果的意思,有时候真的觉得很扎心。

就连学校领导也会做出一碗水端不平的事情,具体的说不出来有太大的差异,但是很多时候,正式老师和领导的态度,确实很让人感觉不是滋味,明显的区别对待。

代课老师是一个没有前途的职业,没有发展空间,走不到头的。真的奉劝大家不要因为一时的原因,而选择踏进这一条路,真的不值得!

没有归属感:

常言道:“铁打的营盘,流水的兵”,学校的代课老师也有同样的感觉,在师资不够时到处招兵买马,等到原班老师复位不需要的时候,又得卷起铺盖提桶走人。

代课老师干着比在职老师更加繁重的工作,得到的是学生的不尊重和家长的白眼,所有的苦劳全由自个儿消化,而所有的功劳都是在职教师的。

一旦有个差错,代课老师每一天过的日子都是战战兢兢如履薄冰,唉太窝心,说多了都是泪!

同工同酬喊了这么多年,别说其他福利和各种保障差别巨大,连最基本工资仍保持着天壤之别的差距。

同样是传道授业解惑,同样的工作时间、环境和制度,代课教师到手工资就那么一点,而且没有上升空间,确实很难有人愿意干。

世上没有绝对的公平,代课老师如今的待遇,真的很有必要得到相应的改善。

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一、招聘岗位、人数及条件台州市教育局直属学校计划招聘学科教师共20名。本次招聘单位均为全额补助事业单位,学校均位于台州市区。具体招聘岗位、人数和招聘条件详见附件1,或登录下列网站查询:(,“通知公告”栏目)及台州教育微信公众号;( 老师、王老师,联系电话:0576-88582150/81818917;传真:0576-88582035。;台州市人力资源和社会保障局(事业单位人事管理处)0576-88511069。本公告由台州市教育局负责解释。

公立学校招聘代课教师一般怎么招聘

怎么进入学校当老师 怎么进入学校当老师,说实话,现在的就业压力非常大,而且现在对于教师公招的难度比较大,要求自己的专业是对的,才有机会走上教师的岗位。以下分析怎么进入学校当老师   怎么进入学校当老师1 第一个渠道:学校发消息,招代课老师 很多学校,都是自己发消息,招聘代课老师的。 有同学可能会想,这些消息都是在哪里发?怎么才能看到呢? 一般都是学校内部消息,有专门的老师负责转载。有的学校,有自己的平台,发布相关招聘消息。有的学校,会在校园门口,贴上招聘代课老师的信息。 有的学校,可能会自己联系参加过教师招聘考试的老师们。我大学有一个同学就是参加教师招聘考试,他进面试了,。后来有学校给他打电话,让他去当代课老师,人家就去了。 第二个渠道:学校有熟人 如果你们家亲戚,在某所公立学校当老师,并且他是有正式编制的。一旦学校有招聘代课老师的消息,他就会第一时间知道,也能够及时通知你。 如果同学们有想当代课老师的想法,最好联系一下你们的亲戚朋友,看看有没有相关的消息。 第三个渠道:通过大学老师介绍 如果同学们打算留在自己大学所在的城市,师范专业的同学可以问一下自己的大学老师,有没有相关的人脉,能够帮你联系一份代课的工作? 我这里说一下,跟大学老师关系相处比较好的同学,通常在这一点,肯定占有优势。 至于怎么和大学老师相处,我说一下自己的做法。遇到节日的时候,要给老师发短信问候,表示自己对老师教育的感激之情。然后还可以给老师买一些小礼物,或者你去旅游的时候给老师买一些纪念品。这些方法都可以增进学生和老师之间的感情。 方法教给大家了,至于你们怎么做,就是同学们自己的事情了!   怎么进入学校当老师2 如何进入编制内当老师 报考公费师范生专业 如果你的大学阶段是被招收为免费师范生的话,那么当你毕业时,你就会被分配到自己市或者省去做一名教师,通过试用期之后你就会有正式的'编制,也就是是一名编制的教师了。 教师招聘考试 教育主管部门、人社局等部门,根据各学校上报的编制空缺、人才需求情况,组织教师招聘考试,面向社会选拔学校所需人才。参加教招考试上岸的教师,体检合格后,成为报考学校正式在编教师。 特岗教师考试 先参加特岗教师考试成为一名特岗教师,三年服务期满考核合格后,纳入编制教师。看到这里不要害怕,一般年度考核都合格,不会影响你三年后转成当地正式在编教师。 急需紧缺人才引进 由人社部门组织授权的其他部门组织的人才引进,正常来说,也具有事业编制。人才引进主要是针对紧缺专业及硕士研究生以上的高学历人才,对个人的素质要求较高。符合条件的,想要拥有编制,也要注意各地的人才引进政策。 三扶一支 教育部相关文件说明了参加大学生三支一扶服务期满后,人员一旦经过考核,可直接转入编制,其在基层服务年限开始计算工龄,参加工作时间按到基层报到之日起算。这相对“学渣“来说无疑是一个好消息。三扶一支相对教师招聘考试,内容相对简单,岗位空缺较多。在最近几年里三扶一支的待遇也是相对得到提升,所以这也是一个不错进入编制的方法。 当然除了教师招聘考试,也能给我们带来其他的好处。比如: 公务员定向招录 在国考招录的的结构上,在一些中央机关以及省级直属机构部分特殊岗位和专业性相对强的岗位外,其大部分招的是2年或者以上的工作经历的人。今年三支一扶定向招录专岗位总共招募2198人,。 考研加分 三支一扶期满3年内,参加研究生考试,即可享受笔试加分政策,共加10分。在逐年快速增长的考研大军中,10分就是甩掉万人的存在。   怎么进入学校当老师3 如何能快速进入大学当老师 选择留本校当老师 最简单的就是选择本校留校当老师。一般学校对本校的学生会更有宽容性。而且你对学校的一草一木也很熟悉,教学环境也会更适应吧! 读硕读博是不可避免的 想要进入大学当老师,硕士、博士是需要要读的,一般大学老师招聘的第一项,就是学历。如果学历不行,是绝对不可能的。 上学期间最好修双学位,这样选择的机会会增加 上学期间选择双学位,多一门技术多一条路。如果你辅修的是一门课冷门专业就更一般冷门专业的教师是比较稀缺的。 多发布论文 论文非常非常重要,这也是很多学校招教师的要求。在读书期间,要尽自己的能力发表论文,不管你以后做什么职业,相信论文都会给你带来帮助的。 海外留学经验会增加胜算 如果有海外留学或者交流的机会,一定要毫不犹豫的去学习!海归不管在哪都是很受欢迎的,大学校园也是。 跟导师参与科研,有奖项的最好 在读研读博期间,最后与导师一起参与科研,获得奖项越多,对你越有帮助。 可选择去教师资源比较短缺的大学应聘 和选择辅修冷门专业一样,去比较冷门的大学应聘,其实也可以增加胜算的。