一、火车站售票员不招聘,一般是铁路工程学校或其它对口专业的毕业生直接分配;或者父母是铁路职工的退伍军人,在父母退休后顶替名额调入;或者铁路部门内部岗位调动;还有就是其他有强硬后台的外部人员通过关系调入。二、补充说明:火车站售票员虽然属于铁路局正式职工,但是其工作内容主要就是打票、收钱、找零等,每天面对来自五湖四海的人,比较枯燥乏味。活泼好动、不愿意长期坐着的人并不适合。再加上现在网络售票业务的飞速增长,售票员的工作大为减轻,岗位需求也只减不增,也不向外部招聘

客运站售票员招聘条件,铁路客运服务专业好找工作吗

高铁一般怎么招人

高铁正式工只有铁路合作的大专院校招聘和社会招聘两个主要用人渠道。

全国的铁路院校很多,所以高铁站以校招为主,社招大多是通过第三方派遣单位进行招聘,平时也会在自己的高铁官方网站等信息平台上发布招聘信息。

铁路正规招聘的都是先分配到客运段后,再按需要和条件择优选拔上动车乘务。现在高铁乘务劳务工居多,劳务都是委托派遣公司去招聘,当然铁路局不会随便委托几家派遣公司去招聘的都是有实力有资质的派遣公司。

高铁是指设计标准等级高、可供列车安全高速行驶的铁路系统。其概念并不局限于轨道,更不是指列车。中国高速铁路一般采用无砟轨道,也有少部分采用有砟轨道。中国高铁线路统一运营构造速度达250km/h及以上的电力动车组列车,车次分“G、D、C字母开头”三种。高铁乘务员的招聘要求:

1、学历要求:通常要求大专及以上学历,对语言、礼仪等有一定修养。个别城市或高铁公司会要求本科学历。

2、身高要求:女性160-170cm,男性165-185cm。个人形象气质佳,外表整洁大方。

3、年龄要求:通常要求22-35周岁,部分公司会扩大到22-40周岁,要求身体健康。

4、语言要求:需要会英语或其他外语,听说能力较强。部分高铁线路需要会其他外语,如泰语、日语等。

5、工作经验:一般无工作经验要求,个别高铁公司会要求有1年以上乘务服务工作经验。

6、职业资格:需要取得国家高级乘务员职业资格证书。无证者可以在入职后接受公司培训获得。

7、其他要求:公民身份或三年以上居住证,无不良嗜好习惯,有较强的服务意识和敬业精神,较好的团队合作意识,能适应不定期值班等。

铁路客运服务专业好找工作吗

高速铁路客运服务专业主要就业岗位面向高铁、普铁和城市轨道交通列车长、列车值班员、列车员、客运员、乘务员、安检员等,同时还可面向航空乘务方面相关岗位,就业范围极为广泛。

高速铁路客运服务专业主要是研究服务礼仪、高铁乘务实务、客运管理、客运规章制度等方面的基本知识和技能,进行高铁、动车上的乘运服务等。

课程体系:《高速铁路概论》、《铁路运输服务礼仪》、《高铁动车乘务实务》、《铁路旅客运输组织》、《高铁乘务突发事件应急处理》。

《铁路客运规章》、《铁路客运班组管理》、《铁路旅客运输市场营销与管理》、《铁路客运英语》、《动车设备及使用》 部分高校按以下专业方向培养:高铁服务、城市地铁服务。

就业前景:主要就业岗位面向高铁、普铁和城市轨道交通列车长、列车值班员、列车员、客运员、乘务员、安检员等,同时还可面向航空乘务方面相关岗位,就业范围极为广泛。

未来高铁的覆盖率要达到全国的百分之九十以上,就目前高铁专业的从业人员中。高铁是属于国家新型发展的项目,所以对从事这里专业的人员要求较高的素质,而对这方面的专业人才需求量较大。