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精神素养“ 沉稳、敬业、吃苦耐劳、聪慧、耐得住寂寞、有钻研精神,有求知的热情、细致不放过任何细节。”1、批判式思维开头所提到的鲁迅先生的名言,便揭示批判式思维,也就是常说的学贵质疑。后辈学子要敢于挑战权威,如果一味跟着书上所写的东西人云亦云,没有自己的分辨和批判接受的能力。在掌握大量基础下敢于发问,敢于质疑。2、深刻的洞察力

就是要求我们应该“透过现象看本质”,但遗憾的是,现在大多数人还是没有做到这一步。无论是在科研方面还是在生活中我们都需要这种能力,思考问题永远都不能只浮于表面。如果仅仅了解但不理解的现象越多,就越反映出一种浅层次上的博学,更显出了深层次上的无知。3、踏实的科研态度其中包括严谨、认真、仔细、客观、实事求是的态度,这大概是在做任何工作前最先需要确定的事情。假如一开始觉得是一个无所谓的问题,但时间越长就越觉得其实这个问题挺严重的。4、社会责任心

这属于科研道德范畴内的概念,指所做的科研要有益于社会和大众。另外还有一些学术道德比如反对剽窃等。5、具有一定的知识积累和理论高度

科研人员不但要具有自己所学的学科的丰富知识,相关学科的知识体系也要建立,这样才能在做研究的时候游刃有余。研究,特别是高层次的研究总是需要理论支撑的,因此要求具有一定的理论积累。一个优秀的科研人员的知识储备应该是全面而有高度的。尽自己最大的努力,做到自己最好的程度就可以了。从更深层次来说,通往科研这个职业的道路,往往就是把善于交际的性格的人逐渐排除了。好的科研人员不大可能会交际。如果科研工作者需要天天交际,长袖善舞,喝酒唱歌样样麻利,那一定是这个科研系统出毛病了。02

—具备的能力1.信息搜索能力信息搜索能力是进行科学研究首先要具备的能力,如何在浩如烟海的各种信息资料中快速、准确、有效地获取自己想要的资料,本身就是对大家的重要考验。对大学生来说,信息搜索能力主要表现在查阅检索各种文献资料之中,包括查阅专业书籍、期刊论文、数据资料等等。2.快速阅读能力尽管在信息搜索阶段,已经过滤掉一些不必要的文献,可是手头的文献资料数量还是很大的。拿到长长的一篇论文往往令人头大。一篇文献当中真正能被引用、借鉴和学习的观点并不是很多。拿到一篇论文,先读文题和摘要,通过摘要可以了解论文的核心观点,判断该论文有无继续或者完整阅读的必要。3.把握问题能力当我们在阅读书籍或者论文时,往往会被作者的观点所吸引和左右,无法跳出文本发现作者的观点或者表述中的问题,这是因为我们还比较缺乏问题意识。很多理论创新实际上就是在回顾前人所著文献和研究的不足的过程中逐步建构完善起来的。4.写作能力当脑海中有较为清晰的想法和观点之后,就需要用比较规范化、学术化的文字表达出来,让别人能够看得懂,而这就是最后写论文的过程。

做科研的人需要具备多种素质,包括学术素养、创新能力、沟通能力、团队合作能力、耐心和毅力等。下面我们将详细介绍做科研的人需要具备的素质。学术素养

做科研的人需要具备扎实的学术基础和广泛的学术视野,能够熟练掌握科研方法和技能,了解科研领域的最新进展和热点问题,具备科学的思维方式和逻辑思维能力,能够进行科学的实验设计和数据分析。

创新能力

做科研的人需要具备创新能力,能够发现问题、解决问题和创造新知识。他们需要具备敏锐的洞察力和创造力,能够从不同的角度思考问题,提出新的研究思路和方法,开展具有创新性的科研工作。

沟通能力

做科研的人需要具备良好的沟通能力,能够与同行、上级、下属和合作伙伴进行有效的沟通和交流。他们需要能够清晰地表达自己的研究思路和成果,理解他人的观点和意见,协调和解决研究中的问题。

团队合作能力

做科研的人需要具备良好的团队合作能力,能够与团队成员协作完成研究任务。他们需要具备团队意识和合作精神,能够有效地分工合作、协调沟通、共同进步。

耐心和毅力

做科研的人需要具备耐心和毅力,能够坚持不懈地进行科研工作。科研工作需要长期的投入和不断的尝试,需要面对各种困难和挑战,需要具备坚定的信念和不屈不挠的精神。

科研人才应具备素质:深厚的理论基础知识、进取心和好奇心、尊重客观事实严谨、逻辑思维能力和判断力。文化底蕴:主要指是传统文化和现代文化、文学、艺术和音乐的修养等方面影响。不同文化背景和文化底蕴的科学家的品位是不一样的。这也将导致他们最终的成就大小。

思想意志品质修养:强烈的求知欲望。坚强的毅志品质。不懈的执著精神,不达目的誓不罢休,要有一种“迷”“痴”劲。吃苦耐劳的勤奋精神。周培源讲他的科研秘诀是四个字:“以勤补拙”。思想方法的修养:有怀疑找不足挑毛病的风格。一项科研工作不可能十全十美,看一篇文献,不但要看作者解决了些什么,创新之处在哪里,还要找出他还没有解决的问题或还需要解决的问题。而这后者比前者更重要。

科学家有两类:一类是吸取掌握传播是教书匠,另一类是不断解决问题发展学科,后一类才是真正的科学家。还有另一种两类科学家,一类是从事科研发展站在高处具有战略眼光,这是一种帅才;另一类是在自己的狭隘领域钻研得很深很透并缺乏整体意识目光比较短浅,只能做将才。选准方向重点突破。不能打一枪换个地方,也不能遇到困难就绕道走,在原地打圈圈。周培源讲“钉子理论”。随时抓住科研中的闪光点,好多试验偶尔成功了但不能重复。找到成功的条件和规律就可以重复成功了,抓住闪光点不放始终保持乐观精神十分重要。千万要克服任何畏难情绪。